LRQA Business Assurance – Améliorer la performance, réduire le risque

Comprendre les exigences de l'ISO 14001

Formation pratique et utile à la connaissance de la norme ISO 14001.

Il est maintenant acquis que la mise en oeuvre d'un système de management contribue à la bonne gestion de l'entreprise. Celle-ci est amenée à gérer ses risques (produits défectueux, atteinte à l'environnement, risque pour la santé et la sécurité des salariés, ...) d'une façon globale. Dans cette optique, la norme ISO 14001 est largement utilisée pour gérer les problèmes environnementaux et les risques au sein des entreprises.
C'est pourquoi nous vous proposons une formation pratique et utile à la connaissance de ce référentiel.
Ce stage vous permettra d'identifier et de comprendre les exigences de la norme et sa mise en application.

Bénéfices

A l'issue de la formation, vous serez en mesure de :

• connaître les objectifs et la finalité de la norme ISO 14001

• connaître le vocabulaire utilisé dans l'ISO 14001

• identifier, comprendre et savoir décliner les exigences de l'ISO 14001

• connaître le point de vue de LRQA et les impacts de cette norme sur votre système de management environnemental

• appréhender les relations avec l'ISO 9001 et OHSAS 18001

Participants

Cette formation est destinée au personnel ayant un rôle actif dans la mise en place d'un système de management environnemental et particulièrement :

• aux Directeurs Généraux

• aux Responsables et Directeurs Environnement

• aux Correspondants et Animateurs Environnement

Messages clés (2 jours)

1. Les enjeux de la prise en compte de l'environnement dans le management d'un organisme

2. Définitions

3. Structure de l'ISO 14001

4. Historique

5. Les exigences de la norme ISO 14001
           - exigences générales
           - la planification (aspects, impacts, réglementation, analyse environnementale

6. La politique

7. La planification (suite)
           - objectifs, cibles et plan de management de l'Environnement (PME)

8. Mise en oeuvre et fonctionnement
           - ressources, rôles, responsabilités et autorités
           - compétences, formation et sensibilisation
           - communication (interne et externe)
           - documentation et maîtrise des documents
           - maîtrise opérationnelle
           - préparation et réponse aux situations d'urgence

9. Contrôle
           - surveillance et mesurage
           - évaluation de la conformité
           - non-conformité, action corrective et préventive
           - maîtrise des enregistrements
           - audit interne

10. Revue de direction

Formation sur mesure : cette formation est également disponible en intra entreprise. Pour adapter le programme à votre besoin,consultez-nous.